آشنایی با نظام جانشین پروری
هدف از برگزاری دوره:
آشنایی با نظام جانشینسازی و توانمندسازی نیروی انسانی مبتنی بر شناسایی پستهای حساس سازمان، تعیین مسیر توسعه شغلی کارکنان و برنامه ریزی جهت تعیین جانشین های هر پست و اقدام به توسعه و پرورش آنها (توانمندسازی) بهصورت سیستماتیک، منظم و مستمر
سرفصل دوره
- تعریف سیستم، ضرورت بهکارگیری
- اهداف کلی نظام جانشین پروری
- جانشین پروری و استراتژیهای منابع انسانی
- دستهبندی مشاغل و تعیین اولویتهای جانشین پروری
- تعیین مسیر توسعه شغلی برای مشاغل حساس
- تعیین الگوهای شایستگی در واحدهای مختلف
- حوزههای مورد بررسی در نظام جانشین پروری بر اساس مدل سهبعدی میلز
- مدیریت نظام جانشین پروری
استاد دوره: محمدحسین مزیدی؛ مدرس و متخصص حوزه های مختلف منابع انسانی و تعیین مسیر توسعه شغلی پرسنل
هزینه دوره: 150.000 تومان (شامل: برگزاری دوره، صبحانه، پذیرایی میان وعده، پکیج آموزشی، ارائه گواهینامه)
زمان برگزاری: پنجشنبه 28 بهمن ماه سال جاری از ساعت 8 بامداد تا ساعت 13 در محل پارک علم و فناوری یزد
نحوه ثبت نام: علاقهمندان ميتوانند مبلغ مربوطه را به حساب سپهر 0204636496005 (کارت 8360 1876 6916 6037) نزد بانك صادرات بنام سید عبدالرضا تراب زاده واريز و رسيد مربوطه را به انضمام مشخصات كامل شركتكنندگان (شامل: نام و نام خانوادگي، سمت، نام سازمان، شماره همراه) تا موعد مقرر به شرکت آرمان گستر ارسال نمايند.